Ogłoszenie - szczegóły
Pobierz dane XML Ogłoszenie numer: OPS.111.13.2023Drukuj informację Ogłoszenie numer: OPS.111.13.2023Szczegóły informacji
Ogłoszenie: do spraw finansowo-księgowych – umowa na zastępstwo
Niniejszy dokument jest wersją archiwalną.
Miejsce pracy: Ośrodek Pomocy Społecznej w Krośnie Odrzańskim ul. Piastów 10 H 66-600 Krosno Odrzańskie
Wymiar etatu: Pełny
Ilość etatów: 1
Wydział: nie dotyczy
Data udostępnienia: 2023-09-07
Ogłoszono dnia: 2023-09-07
Termin składania dokumentów: 2023-09-18 16:30:00
Nr ogłoszenia: OPS.111.13.2023
Id ogłoszenia: OPS.111.13.2023
Zlecający: Kierownik Ośrodka Pomocy Społecznej
I. Wymagania w stosunku do kandydatów:
a. Wymagania niezbędne:
a) obywatelstwo polskie,
b) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
c) niekaralność za przestępstwa umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne postępowanie skarbowe,
d) nieposzlakowana opinia,
e) wykształcenie wyższe pierwszego lub drugiego stopnia w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym lub wykształcenie średnie oraz 3 - letni staż pracy.
f) znajomość przepisów ustawy o finansach publicznych, ustawy o pracownikach samorządowych oraz ustawy o rachunkowości.
b) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
c) niekaralność za przestępstwa umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne postępowanie skarbowe,
d) nieposzlakowana opinia,
e) wykształcenie wyższe pierwszego lub drugiego stopnia w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym lub wykształcenie średnie oraz 3 - letni staż pracy.
f) znajomość przepisów ustawy o finansach publicznych, ustawy o pracownikach samorządowych oraz ustawy o rachunkowości.
b. Wymagania dodatkowe:
a) doświadczenie na stanowisku ds. finansowo-księgowym w jednostce finansów publicznych,
b) staranność, sumienność, obowiązkowość, dobra organizacja pracy.
b) staranność, sumienność, obowiązkowość, dobra organizacja pracy.
II. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
- świadczenie pomocy administracyjnej głównemu księgowemu;
- pomoc w formalno – rachunkowej kontroli dokumentów księgowych;
- przygotowywanie dowodów i kwalifikowanie ich do ujęcia w księgach operacji gospodarczych;
- bieżąca ewidencja operacji budżetowych;
- odpowiedzialność za prawidłowe ewidencjonowanie dochodów i wydatków z funduszu alimentacyjnego;
- prowadzenie książki inwentarzowej dla środków trwałych;
- sprawdzanie w systemie zarządzania budżetem zgodności wprowadzonych przez merytorycznych pracowników danych dotyczących dochodów oraz wydatków, a także wprowadzanie pozostałych danych niebędących w zakresie kompetencji innych pracowników;
- przygotowywanie, we współpracy z głównym księgowym, projektów regulacji wewnętrznych w zakresie gospodarowania majątkiem, prowadzenia gospodarki finansowej oraz kontroli zarządczej;
- przygotowywanie projektów sprawozdań finansowych z otrzymanych dotacji;
- realizacja dyspozycji przelewów zatwierdzonych przez upoważnione osoby;
- prowadzenie kasy Ośrodka, w tym m. in.:
- pobieranie gotówki z banku obsługującego Ośrodek,
- przyjmowanie wpłat gotówki,
- dokonywanie wypłat w oparciu o zatwierdzone dokumenty,
- przestrzeganie zasad rozliczeń pieniężnych,
- zapewnienie należytej ochrony wartości pieniężnych w kasie i podczas transportu,
- sporządzanie raportów kasowych;
- weryfikacja dokumentów księgowych w zakresie rozliczenia podatku VAT;
- prowadzenie rejestrów podatku należnego i naliczonego na potrzeby rozliczenia podatku VAT przez Ośrodek;
- weryfikacja zapisów księgowych z rejestrami VAT;
- sporządzanie deklaracji VAT 7 za okresy miesięczne;
- współpraca z Gminą w zakresie rozliczania podatku od towarów i usług;
- uzgadnianie danych do deklaracji rozliczeniowych z ZUS, Funduszem Pracy i Urzędem Skarbowym;
- sporządzanie list wynagrodzeń dla pracowników Ośrodka oraz list wypłat do umów zlecenia;
- naliczanie zasiłków z ubezpieczenia społecznego;
- prowadzenie wymaganej dokumentacji związanej z naliczaniem i wypłatą wynagrodzeń i zasiłków;
- naliczanie i odprowadzanie zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych oraz sporządzanie rocznych rozliczeń podatku na formularzach PIT.
III. Warunki zatrudnienia na stanowisku:
praca przy monitorze komputerowym powyżej 4 godzin
V. Wymagane dokumenty:
1/ List motywacyjny.
2/ CV.
3/ Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.
4/ Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, staż pracy i kwalifikacje potwierdzone przez kandydata za zgodność z oryginałem.
5/ Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych.
6/ Oświadczenie o niekaralności za przestępstwa umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe.
7/ Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji.
8/ Oświadczenie o wyrażeniu zgody na wykorzystanie wizerunku w przypadku dokumentacji zawierającej wizerunek.
VI. Termin, sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych:
a. Termin:
2023-09-18 16:30:00
b. Sposób:
w zamkniętej kopercie z zaznaczeniem „Nabór na stanowisko ds. finansowo-księgowych” osobiście w godzinach pracy Ośrodka Pomocy Społecznej lub listem poleconym,
c. Miejsce:
Ośrodek Pomocy Społecznej, 66-600 Krosno Odrzańskie, ul. Piastów 10 h, pokój nr 4
VII. Informacje dodatkowe:
1) Kontakt telefoniczny w sprawie naboru pod nr 68 383 33 60, e-mail : ops@krosnodrzanskie.pl
2) Aplikacje, które wpłyną do Ośrodka po wskazanym terminie nie będą rozpatrywane.
3) Kandydaci spełniający wymagania formalne zostaną poinformowani o terminie postępowania sprawdzającego.
4) Informacja o wyniku naboru zostanie ogłoszona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Ośrodka Pomocy Społecznej w Krośnie Odrzańskim (http://bip.wrota.lubuskie.pl/ops_krosno_odrzanskie) oraz na tablicy ogłoszeń Ośrodka.
5) Nabór odbędzie się zgodnie z ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2022 r. poz. 530).
6) Na podstawie art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych) (Dz. Urz. UE L Nr 119 z 2016 r.) informuję, że:
- Administratorem uzyskanych od Pani/Pana danych osobowych jest Ośrodek Pomocy Społecznej w Krośnie Odrzańskim z siedzibą w Krośnie Odrzańskim przy ul. Piastów 10h, email: ops@krosnoodrzanskie.pl, tel. 68 383 3360;
- Inspektorem Ochrony Danych Osobowych w Ośrodku Pomocy Społecznej w Krośnie Odrzańskim jest Pan Waldemar Kaak, adres email: insp.ochrony.danych@wp.pl, tel. 660 567 115;
- Pani/Pana dane osobowe przetwarzane w zakresie wymienionym w art. art. 22¹ § 1 Kodeksu pracy będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych;
- podanie przez Panią/Pana danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w procesie rekrutacji;
- jeżeli wyrazi Pani/Pan dobrowolną zgodę Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane także w zakresie wizerunku, wyrażenie zgody musi być potwierdzone złożonym przez Panią/Pana oświadczeniem załączonym do dokumentów aplikacyjnych;
- Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez okres 5 lat;
- posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych, prawo ich sprostowania oraz ograniczenia ich przetwarzania;
- Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej;
- dane udostępnione przez Panią/Pana nie będą podlegały profilowaniu;
- w przypadku uznania, że przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy ogólnego Rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych.