Krosno Odrzańskie, 2022-02-07

O.2110.2.2022.KK

 

 

 

Działając na podstawie art. 15 ust. 1 i 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1282 z późn. zm.), informuję, że w wyniku otwartego i konkurencyjnego naboru na wolne, urzędnicze stanowisko pracy Audytora Wewnętrznego w Urzędzie Miasta w Krośnie Odrzańskim,

wybrany został Pan Tomasz Zaremba, zamieszkały w m. Skórzewo.

 

Na rozmowę kwalifikacyjną stawił się jeden kandydat spełniający niezbędne wymagania formalne.

Oceniając kwalifikacje kandydata komisja powołana do przeprowadzenia postępowania konkursowego brała pod uwagę poziom wykształcenia, kwalifikacje do przeprowadzania audytu wewnętrznego, zgodnie z art. 286 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (Dz. U. z 2021 r. poz. 305 z późn. zm.), doświadczenie zawodowe, poziom wiedzy związanej z zakresem zadań na stanowisku oraz poziom motywacji do podjęcia zatrudnienia.

     Podczas rozmowy kwalifikacyjnej Pan Tomasz Zaremba udzielił wyczerpujących odpowiedzi na pytania związane z aplikowanym stanowiskiem, wykazując się znajomością przepisów prawa w zakresie: ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o finansach publicznych, ustawy o rachunkowości, prawa zamówień publicznych oraz kodeksu postępowania administracyjnego.

     Pan Tomasz Zaremba uzyskał tytuł magistra na Akademii Ekonomicznej w Poznaniu, wydział Ekonomii, kierunek: Bankowość i Finanse, specjalizacja: Bankowość. Posiada certyfikat uprawniający do realizacji zadań na aplikowanym stanowisku w wyniku zdania egzaminu na audytora wewnętrznego w Ministerstwie Finansów. Posiada 12-letnie doświadczenie na stanowisku audytora wewnętrznego w jednostkach samorządu terytorialnego, a także doświadczenie na stanowisku głównego księgowego i kierowników komórek finansowo-księgowych sektora publicznego. Ponadto od 2009 r. prowadzi firmę audytorką, w ramach której realizuje usługi audytu wewnętrznego w jednostkach samorządu terytorialnego.

     Kandydat podczas rozmowy kwalifikacyjnej wykazał się bardzo dobrą znajomością problematyki związanej z zakresem zadań na aplikowanym stanowisku. Wiedza, doświadczenie oraz umiejętności przedstawione podczas rozmowy kwalifikacyjnej wskazują, że posiada predyspozycje niezbędne do wykonywania pracy na wskazanym stanowisku.